Jobid=A.0.056
Ben jij een Communicatieadviseur met ervaring binnen de overheid? En help jij organisaties graag met hun naamsbekendheid en profilering? Niet vies van meedenken op strategisch niveau én hands on op uitvoerend niveau? En ook in staat om woordvoeringstaken op je te nemen? Dan is dit jouw nieuwe baan!
Wat ga je doen?
Je zorgt voor een goede communicatieplanning door het jaar heen. Daarnaast geef je advies op een verscheidenheid aan communicatie-onderdelen. Denk aan onderzoeken met een publiciteitskans, jaarverslagen en ombudsagenda’s. Je denkt mee op strategisch niveau en bent verantwoordelijk voor (de aansturing van) de uitvoering. Ook ben je verantwoordelijk voor de mediarelaties en persvoorlichting.
De ombudsman-organisatie is een onafhankelijke organisatie en aan niemand ondergeschikt. De drie merken bevinden zich alle drie in een andere fase, waarbij een andere communicatieaanpak nodig is.
Jouw werkzaamheden als allround communicatieadviseur:
aan de hand van strategisch communicatieadvies de communicatieplannen opstellen en mede uitvoeren;
doorvertaling van de corporate story’s in diverse middelen;
verder uitwerken en toepassen van doelgroep-analyses, persona’s en bijbehorende kanaalstrategieën;
begeleiden van productiebureaus;
tussentijdse resultaten opvragen en bijsturen op communicatie als dat nodig is;
gevraagd en ongevraagd advies aan bestuurders over communicatieve kansen, bijvoorbeeld t.a.v. een onderzoek, actuele gebeurtenis of persvragen;
continue optimalisatie van middelen, zoals het doorontwikkelen van de websites;
schrijven en redigeren van schriftelijke communicatie; zorgen voor actuele digitale informatie: internet, intranet, sociale media;
organisatie van evenementen zoals Stadsdialogen;
contacten onderhouden met pers en advies op woordvoeringslijnen;
maken van overzichtelijke communicatie-jaarplanningen;
zitting in de communicatiewerkgroep van het landelijke meldpunt Discriminatie.nl;
verantwoordelijk voor de volledige productie van de drie jaarverslagen en strategische jaarplannen (ombudsagenda’s).
Wat vragen wij?
Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als communicatieadviseur.
Je bent tussen de 24 en 32 uur beschikbaar.
Je beschikt over een afgeronde communicatieopleiding op hbo-niveau.
Je hebt relevante ervaring binnen de overheid.
Je bent een gesprekspartner op verschillende niveaus (bestuur, (project)management, beleid).
Je hebt oog voor de omgeving en benut kansen en adviseert op bedreigingen.
Je hebt ervaring met projectcommunicatie.
Je hebt aantoonbaar een goed ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen.
Je bent in staat meerdere projecten tegelijkertijd te begeleiden.
Je bent in staat snel te schakelen tussen verschillende activiteiten.
Je bent resultaatgericht, samenwerkingsgericht, proactief en stressbestendig.
Je beschikt over een scherpe pen en kan complexe teksten vertalen in heldere boodschappen, ook voor social media.
Je weet een goede balans te vinden tussen lange termijn- en korte termijn-werkzaamheden.
Je bent pragmatisch, pakt dingen graag zelf op en je hebt geen 9-tot-5-mentaliteit.
Je bent op de hoogte van relevante, politieke en maatschappelijke ontwikkelingen.
Kennis van werken met WordPress is een pre.
Wat bieden wij?
Een uitdagende en afwisselende functie binnen een unieke setting, waarbij jouw team direct onder de Gemeentelijke ombudsman valt, waarin je alle creatieve ruimte krijgt om invulling aan jouw nieuwe baan te geven.
Ook kun je rekenen op:
een salaris van minimaal €3.558,- en maximaal €5.247, -(schaal 10), op basis van een fulltime functie;
diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
opname in het ABP-pensioenfonds;
een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop jouw salaris, wat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of een fiets;
kantoorruimte op het stadhuis;
de mogelijkheid om deels thuis te werken en de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.
Wie zijn wij?
Het team waarin je komt te werken bestaat uit 12 collega’s die intensief met elkaar samenwerken, maar ook zelfstandig opereren. Het team werkt vanuit huis, de bibliotheken en twee keer week op het Spui.
Meer weten
Is jouw interesse gewekt? Solliciteer dan direct op deze mooie functie! Graag zien we dan in je motivatie terug waarom jij denkt een match te zijn én waarom jij je graag jouw talenten wilt inzetten voor de inwoners van Den Haag en Leidschendam-Voorburg.
Extra informatie
Het opvragen van referenties kan een onderdeel zijn van de procedure.
Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt bij externe kandidaten deel uit van de procedure.
Wacht niet met solliciteren. Tijdens de sollicitatieprocedure plannen wij al gesprekken in.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.
Competenties
Analytisch vermogenInitiatiefSamenwerkenStressbestendigheidZelfstandigheid
Bijlagen
Lees hier meer
