Data Analist – Den Haag – The Hague

Jobid=A.0.056

De gemeente Den Haag zet zich actief in voor het bevorderen van datagedreven werken. De leidraad hiervoor is de datastrategie van de gemeente, die richtlijnen biedt voor het ethisch verantwoord omgaan met data en het genereren van waarde uit data, zowel voor stedelijke uitdagingen als voor interne organisatorische verbeteringen.

Binnen het programma ‘Wijkgerichte aanpak en Intensiveringen’ van de Dienst Publiekszaken werkt de gemeente samen met stadsdelen, wijken en vakdiensten aan het verbeteren van de leefbaarheid en veiligheid in alle Haagse wijken. Hierbij staat een dienstverlenende aanpak centraal. Daarnaast draagt het programmateam bij aan de bredere ontwikkeling binnen de gemeente, namelijk het streven naar integraal gebiedsgericht werken. Om dit team te versterken, zijn we op zoek naar een Data Analist.

Wat ga je doen?

Als Data Analist vervul je een essentiële rol in het analyseren van data en het leveren van waardevolle inzichten ter ondersteuning van de doelstellingen van het programma. Je draagt actief bij aan het versterken van de datagedreven aanpak binnen de gemeente Den Haag, waarbij je een cruciale rol speelt in het bevorderen van effectieve besluitvorming en het initiëren van acties voor een leefbaarder en veiliger Den Haag.

In het kader van de wijkagenda ondersteun je de business bij het verzamelen, analyseren, interpreteren en organiseren van data met betrekking tot de wijken van Den Haag. Deze analyses resulteren in een dieper inzicht in hoe de burgers de wijk ervaren, dragen bij aan verbeterde beleidskeuzes en verhogen de operationele efficiëntie. Je hebt de vaardigheid om data te visualiseren en voert statistische en trendanalyses uit. Als Data Analist herken je patronen, signaleer je bijzonderheden in de analyses, ontwikkel je voorspellende modellen en geef je advies over optimalisatie en verbeteringen in processen en diensten, evenals voorstellen voor innovaties. Je bent in staat prototypes van rapportages en monitors te creëren ter ondersteuning van het verhelderen van vragen. In nauwe samenwerking met de BI ontwikkelaars vertaal je klantvragen en mogelijke wensen naar concrete BI-producten, zoals rapportages, dashboards, analyses, modellen en KPI’s.

De belangrijkste kerntaken:

  • verhelderen en concretiseren van gestelde vragen, vastleggen in een (globaal) plan van aanpak;
  • uitvoeren van data-analyses en analyseren van diverse documenten en informatie, met aandacht voor samenhang met andere diensten en ketenpartners;
  • interpreteren van uitkomsten, signaleren van bijzonderheden in de data en formuleren van conclusies en adviezen;
  • fungeren als inhoudelijke vraagbaak voor collega’s, ondersteunen bij de uitvoering van werkzaamheden en begeleiden bij het gebruik van data, dashboards en beschikbare tooling;
  • actief bijhouden van de laatste ontwikkelingen in het vakgebied van Analytics en AI en het bepalen van de implicaties.
  • Wat vragen wij?

    Je hebt affiniteit met data, alsook met de bovengenoemde producten, diensten en de context waarbinnen de data worden gegenereerd. In deze rol werk je nauw samen en fungeer je tevens als sparringpartner. Bovendien ben je een teamspeler met een positief kritische en proactieve houding. Je hebt de capaciteit om oplossingen buiten de gebaande paden te zoeken en beschikt over kennis van besturings- en dashboardconcepten, alsmede process- en journey analytics.

    Verder verwachten we van jou:

  • een succesvol afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante richting;
  • minimaal drie jaar aantoonbare en relevante werkervaring op vakgebieden zoals business intelligence, gegevensmanagement, analytics en onderzoek;
  • ervaring met R, Python, PowerBI of Tableau;
  • ervaring met het Agile gedachtegoed;
  • een certificering op het gebied van DAMA of ervaring met DAMA DMBOK is een pluspunt.
  • Wat bieden wij?

    Je krijgt de gelegenheid om jouw volledige kennis en ervaring in te zetten, waardoor je een significante bijdrage kunt leveren aan de ontwikkeling van de stad Den Haag en de gemeentelijke dienstverlening aan inwoners, ondernemers en bezoekers. Deze functie bevindt zich binnen een gemeentelijke dienst waar veel innovatie plaatsvindt. Er wordt ruimte geboden voor eigen initiatief en we stellen mogelijkheden beschikbaar om actief te investeren in je professionele ontwikkeling.

    Ook kun je rekenen op:

  • een 32- tot 36-urige werkweek met een salaris van minimaal €4.211,- en maximaal €5.996,- bruto per maand (schaal 11), op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
  • een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof of salaris; 
  • ruimte om compensatieverlof op te bouwen; 
  • diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
  • opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
  • 144 uur wettelijk verlof en 50,4 uur bovenwettelijk verlof;
  • en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.
  • Wie zijn wij?

    JJe komt te werken in het Expertisecentrum Data en AI en wordt van daaruit gedetacheerd naar Dienst Publiekszaken. Het Expertisecentrum Data en AI is gepositioneerd binnen de Directie Informatisering en Automatisering en is onderdeel van de Dienst Bedrijfsvoering. Dit expertisecentrum helpt de gemeente datagedreven te werken op een ethisch verantwoorde, veilige en privacy vriendelijke manier. Het omvat meerdere teams, zoals het Urban Data Center, de Open Databeheer Unit, Business Intelligence, Urban Data Platform, Informatiebeheer en team Analytics en AI, waar jij onderdeel van uitmaakt.

    Dienst Publiekszaken (DPZ), onderdeel van de gemeente Den Haag, is één van de zeven diensten. DPZ staat voor het leveren van uitstekende dienstverlening aan inwoners, bezoekers, bedrijven, internationale organisaties en hun medewerkers. DPZ is voor veel burgers en ondernemers het eerste contact met de gemeente. 

    Meer weten

    Voor meer informatie over deze functie of de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Lotte Sluyser, Lead Analytics en AI, op telefoonnummer 06-12764076.

    De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.

    Extra informatie

  • Wacht niet met solliciteren tot de sluitingsdatum. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in.
  • Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
  • Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.
  • Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers. 

    Competenties

    Analytisch vermogenInitiatiefKwaliteitsgerichtheidNauwkeurigheidSamenwerken

    Bijlagen

    Lees hier meer